文章摘要： 优秀的毕业生是学校育人成果的最佳见证，更是在校学子前行路上的鲜活榜样。为了让学弟学妹们更直观地了解职场现状、明晰行业趋势、感受新东方的就业实力，近日，深圳新东方烹饪学校特邀优秀毕业学子返校，举办了一场诚意满满的分享会。他们带着职场历练的沉淀与对母校的热忱，将成长路上的宝贵经验娓娓道来，为在校学子注入了奋进的力量。
本次分享会的两位主角，是从我校走出、如今在餐饮行业崭露头角的优秀毕业生。他们带着自身实战经验，为学弟学妹们带来了一场干货满满的分享会，从校园到职场晋升、从技能提升到职业规划......这些心得令现场学子收获满满。
刘思涌学长——两次身份蜕变，感恩母校铺路
作为新东方的“过来人”，现任职于湘辣辣餐饮集团的刘思涌学长，一开场就用诙谐的语气，拉近了和同学们之间的距离。他坦言，从学生到职场人，再从蒸菜岗晋升为炒锅师傅，两次身份的转变让他深刻体会到：学校赋予的技能是根基，而职场需要的是综合能力的“叠加”。
“在学校，我们专注于把菜做好；但到了企业，做好菜只是基础。”刘思涌学长分享道，职场中还需要掌握企业运营知识、学会高效沟通，这些“软实力”与硬技能同样重要。当然，之所以能顺利过渡，离不开学校背后的助力——毕业时，学校推荐的湘辣辣餐饮集团通过宣讲、试岗环节，让他快速找到了适合自己的平台，“从校园到职场，我几乎没有什么阻力，所以非常感谢母校当初为我提供的优质资源！”
此次分享会上，刘思涌学长更是对现在的教育政策——“双高人才计划”赞不绝口：“这真的是一件多赢的好事！这一政策不仅响应国家号召，还帮企业节省用人成本，更让学校的培养标准更严格，最终受益的还是我们学生。”他还特别鼓励高学历但就业迷茫的同学：“多掌握一项技能不是负担，而是职业加持！新东方的‘双高人才计划’，只会让你的路更宽。”从企业用人角度，他强调：“现在企业更看重‘高学历+硬技能’的复合型人才，这样的你在升职加薪时更有竞争力。”
张高力学长——从“试试看”到年薪20万+，手艺过硬才是底气
毕业仅一年就晋升为老碗会店长的张高力学长，分享了一段更具“逆袭感”的成长故事。“当初选深圳新东方，家人很支持，但我自己其实完全没太当回事，当时就是想赌一把。”他笑着说，最后依旧选择深圳新东方，是因为“行业口碑好、教学扎实”，而正是当初的这个决定，成了他人生的转折点，改变了他的人生轨迹。
当初毕业时，张高力学长通过学校与企业的合作渠道，顺利进入老碗会，仅用短短一年时间，就从基层晋升为店长。“能快速升职，全靠在学校打下的底子。”他坦言，老师教的炒菜技巧、基本功扎实到让他入职后能迅速适应岗位，再加上课堂上接触的管理知识，让他能稳稳抓住当初的晋升机会。
最后，他用自己的经历给学弟学妹们“打强心针”：“学一门过硬的手艺太重要了！我哪怕大学辍学，现在也能有20万+的年薪。选对平台、踏实学技，你们的未来只会比我更好！”
正如他们所说，从新东方走出的众多优秀学子，如今都在各自的岗位上发光发热。他们用拼搏与奋斗，诠释着“高技能”的价值，也为母校赢得了赞誉。
我校始终以培养高素质、高技能的烹饪人才为目标，不仅为学子们提供扎实的专业教学，更通过完善的就业保障体系，为大家的职业发展保驾护航。无论是课堂上的悉心教导，还是技能比赛中的实战历练，亦或是毕业时的就业推荐，都致力于让每一位学子都能在这里找到方向、实现成长。
希望每一位在校学子都能以优秀学长为榜样，苦练本领、不负韶华，在新东方这片沃土上，用技能点亮梦想，用奋斗书写属于自己的精彩人生！
